خدمات

۱. بدو استخدام

قبل   از شروع کار

سنجش   تناسب اولیه فرد با شغل.

۲. دوره‌ای

سالانه   یا هر دو سال یکبار

پایش   تغییرات سلامت ناشی از مواجهه شغلی مداوم.

۳. تطابق با کار

هنگام   تغییر شغل یا وظایف

ارزیابی   آمادگی برای وظایف جدید یا محیط‌های متفاوت.

۴. بازگشت به کار

پس   از بیماری/حادثه طولانی

تعیین   آمادگی فرد برای بازگشت ایمن به وظایف اصلی.

۵. هنگام ترک کار

انتهای   همکاری

ثبت   وضعیت سلامت نهایی فرد برای سوابق آتی.